个人中心——PC端

一、个人中心

（一）人才登录注册

入口：页面右上角。

人才选择登录/注册操作，进入登录/注册页面，选择个人用户。可选择手机号注册或者邮箱方式注册。登录可选用手机号+验证码、手机号+密码或邮箱+密码的方式。

登录后，直接跳转个人中心。登陆状态下访问网站其它页面时可在页面右上角找到个人中心入口，个人中心为中英双语模式。

（二）我的简历

人才需在简历编辑处完善个人基本资料、求职意向、教育经历、工作经历、技能特长、自我评价、附件简历。可预览简历，预览的简历效果就是企业查看到的效果，人才可直接通过扫描二维码进入小程序。
    需要注意的是：简历完整度需达到70%才能进行投递，同一职位3天内不能重复投递。

（三）我的项目

人才在官网看到感兴趣的合作项目，给需求方（发布单位）提交留言后，则会在该页面显示留言申请记录，人才可以查看项目详情或者删除项目。

（四）我的投递

人才投递的职位都记录在本模块，简历状态实时更新，如未阅、已阅等状态。

（五）我的面试

单位发起的视频面试邀请均记录在我的面试列表中，人才可根据不同的面试信息进入进入“云南国际人才交流会”小程序进行视频面试或评审面试。面试通知仅保留三个月。

（六）账号信息

手机号和密码可在该模块进行换绑、更新。

人才操作——小程序端

一、首页

首页内容包括轮播广告、线上3D观展、启动仪式、新动能论坛、新闻动态、引才政策、七彩云南、大会公告、项目合作等。

说明：大会官网亦可通过浏览器直接打开“https://yunnan-guojiaohui.yl1001.com/h5/#/index”

（一）线上观展

点击跳转至3D展馆。

（二）启动仪式

点击跳转启动仪式直播页面。

（三）新动能论坛

点击跳转论坛直播页面。

（四）新闻动态

点击“更多”进入新闻资讯列表页面，点击某个新闻，进入新闻内容详情页。

（五）引才政策

点击“更多”进入政策列表页面，点击某个政策，进入政策资讯内容详情页。

（六）大会公告

点击“更多”进入公告列表页面，点击某个公告，进入公告内容详情页。

（七）招才引智

点击“更多”进入招才引智列表页，点击某个职位进入职位详情页，同一职位投递过后，3天内不能重复投递。招才引智列表页包含“职位列表”和“企业列表”。

（八）项目合作

点击“更多”进入项目列表页面，点击某个项目，进入项目内容详情页。

二、个人中心

（一）注册登录

进入官网H5或者小程序首页，可以看到顶部有登录/注册的入口，点击登录/注册进入注册/登录页面，若是已经登录则直接点击右上角的“用户图标”可进入个人中心页面。

说明：1、登录页面默认是手机验证码登录，用户还可以在该页面选择切换为邮箱登录或者手机号密码登录。

2、只有人才角色可以注册，企业单位不能自主注册，企业单位请联系相关主管单位注册。

3、企业单位只能在PC官网注册登录，H5/小程序不支持企业单位登录。

人才用户若是未曾注册过，则可以点击“去注册”跳转到注册页面，在该页面可以切换为邮箱注册方式或者跳回登录页面。

说明：邮箱方式注册时，验证码为邮箱验证码（给注册邮箱发送验证码），手机号注册时则为手机短信验证码。

忘记密码：忘记密码后，用户需要输入账号（手机号/邮箱）和验证码，然后再重新设置新密码，邮箱找回密码需要登录邮箱查看验证码。

登录成功后，个人中心如下图：

（二）我的简历

人才登录后可以查看自己的简历信息，H5/小程序端只能预览简历不能编辑简历。

（三）投递反馈

人才点击投递反馈可查看投递情况。

（四）面试通知

人才点击面试通知可查看收到的面试邀请，点击不同的面试的类型进入对应的面试功能。

线下面试：点击线下面试类型的面试通知可看到面试地点、备注等线下面试详情。

视频面试：在约定的面试时间点击视频面试类型的面试通知可与企业招聘人员进行视频面试。

评审面试：人才按收到的面试通知提前一段时间（暂定为半小时）点击评审面试类型的面试通知可进入对应的评审等候室，企业管理员或调度员可操作邀请评审室中的人才进入评审间与评审员开始面试。

（五）合作留言申请记录

人才看到感兴趣的项目，提交合作留言后的项目记录列表页面，点击可进入项目详情页。

网站导航——PC端

一、首页

首页包含图片轮播、线上3D展馆、大会日程、启动仪式、新动能论坛直播、招才引智、大会新闻、引才政策、智力成果、项目合作等内容。

1.招才引智

求职招聘板块，包括大学、企业和科研院所招聘。

2.项目合作

点击“更多”可以进入项目列表页面，可以通过根据关键字搜索感兴趣的项目。点击某个项目可以进入项目详情页面，如下图，点击“分享”可以弹出二维码，用户可以通过微信扫描二维码进行分享。

合作留言：点击“合作留言”会弹出一个弹框，用户名和联系方式自动读取系统信息，项目合作留言需要先登录才能留言。

留言成功后，人才可以到个人中心-我的项目查看留言记录。

二、人才投递简历

入口：招才引智，此处企业招才为例。

本模块职位的所属单位均是企业单位，人才可通过输入职位、单位关键字对职位进行检索，也可通过职位类别、工作性质、学历要求、岗位薪酬等筛选项对职位进行精准定位，点击职位名称可进入职位详情页面。

职位详情详细展示了职位薪酬、学历要求、工作经验要求、招聘人数、工作地区、引才类型、工作性质、专业要求、职位描述、福利待遇、备注信息，还展示了企业相关信息。人才简历完善度达到70%，方可投递简历。职位的联系电话在简历投递后显示。同一职位不能重复投递。

人才投递简历后可选择与单位联系了解更多岗位信息，然后可持续关注“个人中心——我的投递”与““个人中心——我的面试””模块，单位对简历审核后结果将显示在这两个模块中，包括资格初审结果与面试邀请通知等。